طلبة نيوز - إربد – خاص - تشهد مديرية ثقافة محافظة إربد تصاعداً في وتيرة الخلافات الإدارية والتوترات الوظيفية، في ظل ما وصفه موظفون بـ"أزمة خانقة" تنتهك مبادئ العدالة الإدارية، وتتضمن ممارسات تعسفية وقرارات فردية تفتقر إلى أسس المحاكمة العادلة. وتفاقمت الأزمة بشكل لافت عقب صدور كتاب رسمي عن مدير المديرية بتاريخ 30/6/2025، تضمن اتهامات خطيرة ومسيئة موجّهة إلى أحد الموظفين، على خلفية استدعاء رسمي كان قد تقدّم به الموظف ذاته إلى معالي وزير الثقافة. وورد في كتاب التغطية المرفق مع الاستدعاء، والموقع من مدير المديرية اتهامات عديدة بحق أحد الموظفين دون إجراءات قانونية أو مهنية مسبقة، ما يشكّل مخالفة صارخة لقواعد العدالة وأخلاقيات الوظيفة العامة، واستغلالاً للسلطة في تصفية حسابات داخلية على حساب الكرامة والعدالة الإدارية. ووفق مصادر مطلعة داخل المديرية، فإن هذه الحادثة ليست معزولة، بل تأتي في سياق من "الممارسات الإدارية التعسفية"، حيث تم مسبقاً توجيه اتهامات إلى عدد من الموظفين في كتب رسمية دون توثيق أسباب أو فتح تحقيقات رسمية تضمن حقوق الدفاع، مما زاد من حالة التوتر وانعدام الثقة داخل بيئة العمل. وطالب الموظفون المتضررون وزير الثقافة أ. مصطفى الرواشدة والأمين العام د. نضال العياصرة بالتدخل العاجل، وفتح تحقيق شفاف ومحايد في هذه الوقائع، ومراجعة سلامة الإجراءات الإدارية المتبعة داخل المديرية، حفاظاً على سمعة المؤسسة وضماناً لحقوق الموظفين. وأكدوا أن استمرار هذه الممارسات من شأنه أن يضر بسمعة المديرية ويقوّض الجهود المبذولة للنهوض بالقطاع الثقافي في محافظة إربد، التي تُعد من أبرز الحواضن الإبداعية في المملكة.