بسم الله الرحمن الرحيم

معالي الاستاذ الدكتور عادل الطويسي وزير التعليم العالي المحترم

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته,,
نحن ابناؤكم من المبتعثين في الخارج, تابعنا جهود وزارة التعليم العالي لاستصدار نظام مزاولة مهنة للمدرسين الجامعيين, و قد اشير في المسودة الاولى لهذا النظام الى انه يتوجب على المبتعثين عند عودتهم اخذ اجازة لمدة 6 اشهر للحصول على اجازة مزاولة المهنه. وعليه ارجو توضيح مايلي:
- بموجب العقود مع الجامعات يتوجب على المبتعث مباشرة عمله بمجرد حصوله على الدرجة العلمية والا سيتم اعتباره مخلا في الالتزام!!! 
- بموجب النظام يجب الحصول على اجازة مزاولة المهنه قبل مباشرة العمل فكيف للمبتعث الحصول على اجازة 6 اشهر وهو لم يباشر عمله؟؟!!
- غالبية المبتعثين يعانون ظروف اقتصاديه صعبه للغاية في بلدان دراستهم بسبب محددوية المستحقات من الجهات المانحه, فكيف لهذا المبتعث ان يبقى دون عمل لمدة 6 اشهر واضف الى ذلك حوالي 3 اشهر كاجراءات تعيين لا يصرف خلالها راتب شهري.
- يطلب من المبتعث تقديم استقالته و يبقى بدون تأمين صحي او ضمان اجتماعي طيلة مدة الدراسة بخلاف جميع الدول العربيه بينما يتم ملاحقة المبتعث في كل ما شأنه زيادة الضغط النفسي و العصبي عليه.
وعليه معاليكم فاننا لا نطلب اعفاء المبتعثين من الحصول على اجازة مزاولة المهنه بل يمكن ايجاد بدائل وعلى سبيل المثال:
- اخضاع المبتعث للدورات بين الفصول الدراسيه 
- اعفاء الحاصلين على شهادة في تكنولوجيا المعلومات من دورات تكنولوجيا المعلومات
- اعفاء ذوي الخبرات السابقه من دورات مناهج التدريس
- عقد امتحان مستوى او ما شابه.
و تفضلوا بفائق التقدير والاحترام

انس علي الكساسبه/المملكة المتحدة 
anas_kasasbeh2002@yahoo.com